団体・法人様に。
ほっと平山で、楽しく学べる『体験型人材育成プログラム』を体験してみませんか？
ほっと平山では、里山の四季に触れ、昔ながらの田舎体験やピザ焼きなどの各種体験メニューを個人や団体様に楽しんでいただいております。また最近では、勉強会や研修などの受け入れ施設としても、ご利用いただく法人様・各種団体様が増えてきています。
団体・法人様のニーズにお応えし、ほっと平山では、人材育成を目的とした体験型学習を織り交ぜた研修プログラム（ワークショップやチームビルディング）をご用意しました。
平山人材育成プログラム
平山人材育成プログラムは、1971年にアメリカのマサチューセッツ州で開発されたプロジェクト人材育成プログラムをベースにしています。プロジェクト人材育成プログラムとは、もともとは冒険教育をベースにした野外プログラムで、グループ内での信頼関係づくりや自己肯定感の向上といった、生きる力を向上させるよう効果的にプログラム化したものです。
研修では、人と人との関係で最も大切な、『信頼しあう』ことを、安心で安全な環境のもと、つくりだしていきます。そこでは、まず自分についての気づき、仲間とともに一歩踏み出す勇気などが必要になってきます。平山人材育成プログラムで体験した達成感や成功体験は、グループ・個人としての成長につながっていきます。加えて、ふりかえりを通して得られた気づきは、日常生活に好影響を与えられると期待できます。
チームビルディング
2020年の春以降、リモートでの仕事やオンラインでの授業等の広がりなど社会が⼤きく変容しました。
しかしながら、実際に⼈と⼈が出会いコミュニケーションをとるなかで、チーム機能が⾼まっていくと思われます。
※期待できる効果（職場の一体化（風通しの向上））、お互いを補完する力の向上、モチベーションの向上、主体性の向上）→個人のスキルアップがチーム全体の向上につながります。
（例：６０分コース）
①
参加されている皆様が楽しく参加できる雰囲気をつくります。
②
コミュニケーション、合意形成、リーダーシップ等のスキルを活用しながら、「課題解決」に取り組みます。
③
「ふりかえり」により、日常化を図ります。
※ 料金は応相談です。
